设计方案

时间:2026-03-13 06:41:59 方案 我要投稿

(精选)设计方案9篇

  为确保事情或工作高质量高水平开展,预先制定方案是必不可少的,方案具有可操作性和可行性的特点。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗?以下是小编收集整理的设计方案9篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

(精选)设计方案9篇

设计方案 篇1

  设计理念

  这一课的设计注重目中有学生,关注学生的学,目中有学情,根据学生的学情进行设计,以学定教。切合学生实际,尊重学生个性,倡导在自己的阅读中去体会,让学生自学、自读、自悟、自得;平等对话交流,鼓励发表个人见解,保护学生的学习兴趣,让学生进行自主探究合作学习;体现语文课程的综合性、实践性、创造性的特点,体现语文课潜移默化、熏陶感染的特点,将知识与能力、情感态度价值观,融入方法习惯之中,体现文道关系。

  教学目标

   1运用学过的识字方法自主认识本课的生字,会写课后的字。

  2能正确、流利、有感情地朗诵课文。培养学生阅读儿歌的兴趣,让学生有主动读儿歌的愿望。体会到种树的快乐,种树的种种好处。

  3养成良好的阅读习惯,能联系实际边读边想边问。

  教学重点

   认写生字,能正确、流利、有感情地朗读课文。

  教学难点

   养成良好的阅读习惯,能联系实际边读边想边问。

  教学准备

   教师:

  1制作生字卡片、准备教学挂图(简单课件)。

  2与音乐老师联系,让学生认识音符和歌谱;与美术老师联系,画一画树。

  学生:观察树木,了解种树带来的种种好处。

  教学时间

   1~2课时。

  教学过程

  一、谈话引入,读题激趣,感知儿歌大意

   1齐读课题,说说:读了课题你想到了什么?你想知道什么?

  2学生借助拼音自读课文,看看儿歌里说了些什么,初步感知儿歌内容。

  二、自主识字,交流评议

   1自由、轻声地朗读儿歌,要求:

  (1)借助拼音,读准字音,不熟悉的字多练读几遍。

  (2)运用已有的识字经验,试着记住字形。

  (3)勾画生字词,把儿歌中不明白的词语或句子做上问号。

  2交流自主识字情况。

  (1)学生相互提醒音难读、形难记的字。

  (2)用生字扩词语,选自己喜欢的词语造句。

  学生个别质疑问难,提出自己不明白的地方,全班交流讨论,仍不能解决的问题放入下一环节解决。例如:绿色音符、绿色歌谱、种下歌声、种下幸福等等。

  三、自读自悟,边读边悟,自主解疑

   1让学生带着问题,自读课文。

  提示:要联系自己的生活实际,联系已有的知识经验,边读边想。

  音乐常常与快乐相伴,一个个音符,就像一个个快乐的因素,它将构成快乐的歌谱。儿歌中的这两个比喻可谓意味深长,笔者认为可从这一角度去理解,为理解后文种下歌声、种下幸福奠定基础。

  音符是什么?(乐谱中表示音长或音高的符号,这里用来比喻一棵小树。)

  歌谱是用来干什么的

  (歌曲的乐谱、谱子,人们唱歌时用的。这里用来比喻一行小树。)

  2树会给我们带来什么好处

  环境得到美化,生活更加快乐,人与动物、人与大自然和谐相处。

  3读读自己喜欢的`诗句。

  四、进一步诵读课文,体会情感

   1采取多种方式指导学生有感情地朗读课文。

  2朗读或背诵,积累语言,进一步体会种树的快乐,感受树木的作用。

  五、语言积累活动

  结合课后第二题,积累词语,感受语言的优美。

  六、书写练习

   1出示要求会写的字。

  学生提出难写的字、笔画笔顺不清楚的字,教师有针对性地指导。

  兴字集体书空笔顺;唱、福左右结构,左窄右宽,指导书写。

  2交流展示、展评,激发写好字,主动练字的积极性。

  3写写你想写的字或词语、句子。

  七、拓展

   1说说你准备为小树做点什么。

  2根据你对儿歌的理解给儿歌配画。

  3试着仿照儿歌的样子当小诗人说一说。

设计方案 篇2

  活动目标:

  1在活动中感知常见几何体的特征。

  2培养小朋友的动手操作兴趣和思考能力。

  重点难点:

  几何体的动态特征。

  活动准备:

  各种规格的球体、正方体、长方体、圆柱体等。

  活动过程:

  1.各种几何体混放在一起,请小朋友围坐在周围,做盖高楼活动。引导小朋友尝试用各种几何体盖高楼。

  2.讨论:哪些几何体能够叠放盖高楼?哪些几何体不能叠放?为什么?

  3.找出能够叠放盖高楼的几何体。

  4.请小朋友自由探索尝试:什么样的几何体盖的高楼站着最稳?什么样的几何体叠得高?

  5.讨论总结找出盖高楼站得稳的`几何体,请小朋友盖一座高楼。

  活动延伸:

  在建构活动中鼓励小朋友利用几何体搭盖高楼。

  评量:

  能够找出能叠放和不能叠放的几何体,并能说出原因

  活动结束

  探索性地操作和学习活动.有利于小朋友能力的形成和发展。

设计方案 篇3

  活动名称:一起来玩大皮球

  设计意图:小班的孩子很喜欢跑跑跳跳,但动作还不协调,很容易摔跤。为了锻炼孩子身体的平衡能力和协调能力,我设计了一节户外活动《一起来玩大皮球》。想通过本次活动,让每个孩子都能够得到锻炼和发展,让每个孩子学习到新的玩法,感受游戏的`快乐。

  活动目标

  1.引导幼儿练习原地跑和双脚原地跳的动作。

  2.发展幼儿身体的协调性和弹跳能力。培养幼儿对玩球和体育活动的兴趣

  3.通过老师和幼儿共同玩游戏,增进师幼感情。

  活动准备

  平整宽阔的场地,彩色的大皮球。

  活动过程:

  一 . 和幼儿一起做准备活动

  边唱儿歌边活动一下四肢

  动一动

  动动头来,动动脚,

  扭扭屁股,扭扭腰。

  小手小脚问声好,

  小脚高兴地到处跑。

  二 . 导入

  1.以儿歌《大皮球》导入,激发幼儿活动兴趣。

  大皮球

  妈妈买个皮球,

  上面画个小猴,

  我来拍拍皮球,

  小猴翻个跟斗。

  请每个小朋友自选一个皮球,自己拍一拍皮球。说说自己的玩法。

  三.教师和幼儿一起玩球

  1、幼儿手拉手围成一个圆圈,教师站在大圆中间做拍球人,老师边念儿歌边拍球(老师把球拍一下,幼儿跳一下.)老师连续拍球,幼儿就原地跑,

  2、老师站在大圆中间,边念儿歌边把球抛给幼儿,幼儿接住球再抛给老师,老师在抛给另一名幼儿。

  儿歌

  我来抛,你来接,

  大皮球,真好玩。

  活动延伸

  幼儿回家后,可以和爸爸妈妈一起玩皮球,并把自己学习的新玩法表演给爸爸妈妈看,请爸爸妈妈也表演几种新玩法。

设计方案 篇4

  一、引言

  开始一项新的工作对新员工来说是充满压力的,新员工常发现自己要在一个完全陌生的工作环境下与不熟悉的人一起工作。为了在新的工作岗位上取得成功,新员工务必学习新的工作方法、了解事实、做事的程序、公司对自己的期望以及公司的价值观。新员工也可能还会因为过低地估计了新的工作职责所带来的情绪影响和适应新环境的难度而感到吃惊。此外,新员工也许还需要放下一些在以前的工作环境中帮忙其取得成功的而并不适合新的工作环境的一些行事方法。

  适应新组织的过程被称为组织社会化。社会化是一个复杂而又漫长的过程。新员工要想在新的工作环境中熟悉组织对自己的期望并被新组织的成员所接纳,需要花数周甚至数月的时间。成功的组织社会化对员工个人和组织都很重要,它将关系到新员工的满意度、绩效;投资在新员工身上的启动成本(如招聘、甄选、培训、员工到达工作熟练所需的时间);员工继续留任组织的可能性;替代离职员工的费用几个方面。

  尽管组织社会化很重要,但一些组织在介绍新员工和帮忙新员工融入组织的工作却做得很少,迫使新员工只好靠自己摸索。一些员工虽然透过这种“自生自灭”式的学习适应了新的环境,但他们在入职的早期有可能经历焦虑和挫败感。

  因此,认识组织社会化的重要性并采取措施帮忙新员工在组织中顺利过渡是必要的。除了招聘阶段的现实性工作预览外,入职培训是普遍使用的一种方法。

  新员工入职培训计划是为让新员工了解其即将从事的工作、即将与之共事的上级主管、同事以及组织的状况而设计的一项计划。该计划常常是在新员工同意加入某组织并为其效力后即开始实施。一般是新员工到岗的第一天开始。新员工到岗首日所受到的问候及待遇将给其留下深刻而长久的印象。然而,与着重于组织社会化的预备阶段的现实性工作预览不同的是,入职培训计划重视社会化过程的遭遇阶段,新员工在本阶段将会认识组织中的工作与生活状况。

  入职培训的目的通常包括以下几方面:

  1、减少新员工的压力和焦虑;

  2、减少启动成本;

  3、降低员工流动;

  4、缩短新员工到达熟练精通程度的时间;

  5、帮忙新员工学习组织的价值观、文化以及期望;

  6、协助新员工获得适当的主角行为;

  7、帮忙新员工适应工作群体和规范;

  8、鼓励新员工构成用心的态度。

  入职培训在各种规模的组织中都被广泛采用。不同的组织使用不同的入职培训方法。

  二、入职培训资料的评估和决定

  从理想的角度来说,入职培训就应遵守评估-设计-实施-评估的框架结构。组织代表应在培训之前进行培训资料和培训方法的精心评定。培训完成之后,再对其进行系统地评估,以评定培训项目的成功程度。

  一般来说,入职培训计划应包括如下信息:公司的整体信息,通常由负责人力资源开发的员工带给;与工作紧密相关的信息,通常由新员工的直接上级主管带给;公司信息可包括公司总体概况、关键政策和程序、使命宣言、公司目标和战略,也包括薪酬、福利、安全和事故防止、员工关系以及各种物理设施。工作信息包括部门或工作小组的功能、工作职责和职责、政策、规则、程序、部门参观,以及部门成员介绍。

  鉴于组织社会化的本质,组织就应清楚地向新员工传达组织对其的期望。就应向新员工讲明诸如工作职责、任务、报告关系、职责和绩效标准等。虽然有工作说明书,但一些重要的工作特征信息并没包括在内。因此,构成员工期望的要素,工作规则、工作条件、同事关系、客户关系、顾客关系等都应纳入讨论之列。

  组织应让新员工从总体上了解组织的使命、目标、结构、文化、产品等关键要素。组织的使命宣言起着强化基本价值观和组织在行业和社会中的地位的作用。懂得使命重要性的员工更有可能产生贴合组织使命的行为。有的组织使用信条来传达核心使命并在公司政策和目标中加以强化。许多组织试图简化这些宣言而只透过正式文件,如员工手册和业务报告等来传达。

  入职培训中还应向新员工解释清楚薪酬和福利政策。有些组织在入职培训中安排填写薪酬和福利表,以使员工明白他们就应得到的薪酬和已参加的福利计划。

  引导新员工了解他们即将任职的部门以使他们更好地理解各种不同的工作如何与整个部门相配合,以及各部门如何与整个组织相协调。培训中还应讨论工作流程、协调等事宜。最后,实际的工作场所布局也就应得到解释,包括办公日用品的存放、各种设施、紧急出口和其他十分规的特征。

  在入职培训中,可使用各种媒体,包括讲课、录像、印制的材料、讨论等。电脑软件也可作为培训的方式之一。公司的内部电脑网络也可为新员工了解公司及人员带给很独特的机会。入职培训的时间根据状况而各异。从几小时到几天,甚至几个月不等。

  下面带给的是常用入职培训资料清单:

  1、公司历史、哲学、公司业务;

  2、组织结构图;

  3、组织所在行业概览;

  4、福利组合概览(如健康保险、休假、病假、学费报销、退休等)

  5、业绩评估或绩效管理系统,即绩效评估的方式,何时,由谁来评估,总体的绩效期望

  6、薪酬程序:发薪日,如何发放;

  7、职位或工作说明书和具体工作规范;

  8、员工体检日程安排和体检项目;

  9、职业发展信息(如潜在的晋升机会,职业通道,如何获得职业资源信息)

  10、基本的人与机械控制和安全培训;

  11、员工手册、政策、程序、财务信息;

  12、有关公司识别卡或徽章、钥匙、电子邮箱帐户的获取、电脑密码、电话、停车位、办公用品的作用规则等;

  13、参观设施和公司周围相关服务,如餐厅、购物场所、干洗店、散步空间等的地图;

  14、技术或具体与工作相关的.信息(或如何与相关上级主管或同事协商培训的日程安排);

  15、着装(如周五可便装上班);

  16、工作外的活动(如运动队、特殊项目等)。

  三、入职培训直接上级主管、同事、人力资源开发人员、新员工的主角功能

  有效入职培训的关键要素之一是新员工与其直接上级管理人员、同事以及其他组织成员之间频繁的互动。在培训遭遇阶段的这种互动越频繁,新员工的社会化进程越快。有研究证明:新员工认为与同事、直接上级管理人员以及中高层同事之间的互动对他们的帮忙最大。而且,这种互动与新员工往后的态度(工作满意度、组织承诺、离职倾向)有关。

  1、直接上级主管:直接上级主管在新员工培训过程中既是信息的来源又是新员工的向导。直接主管可借助于向新员工带给实际信息、清晰而现实的绩效期望、强调员工在组织内取得成功的可能性来帮忙新员工克服焦虑感。除此之外,直接上级主管还可透过鼓励同事接纳新员工来帮忙他们。有些企业的主管还精心为每一位新员工安排一位伙伴帮忙他们适应工作环境。导师制,即为每位新员工配备一名经验丰富的老员工,也可起到同样的作用。另外,直接主管可协助新员工开发他们在组织中的主角,以减少还不到期望而产生的负面结果。

  其他重要的直接主管引导功能包括:

  ①带给具体工作培训;

  ②暂缓安排新员工工作小组以外的任务以使其有时间进行工作方面的学习;

  ③分派具挑战性的首次任务;

  ④进行及时的、有推荐性的绩效评估;

  ⑤诊断造成冲突的问题(结构性的和人际间的);

  ⑥利用新员工到来之机,重新分配工作任务或进行工作的再设计以提高有效性和员工对工作系统的满意度。

  值得一提的是,为了让直接主管能有效地履行其入职培训的职责,对他们进行培训是必要的。透过培训,使主管们对整个入职培训体系及其背后深刻的逻辑、他们自己的主角、如何有效地发挥他们的作用都有深刻的认识。

  2、同事:组织的新成员把与同事之间的互动看作在他们组织社会化过程中极其有帮忙的活动。因为,透过此,他们能够获得支持、信息和培训。此外,同事的帮忙有助于他们了解工作小组和组织的规范。同事还可能透过减少一些过激的做法,如取笑新员工缺乏对某些信息的了解或使其处境尴尬等,来缓解新员工的焦虑。

  协助新员工与同事之间的互动的一种方法是建立伙伴制度,即新老员工的配对帮忙制度。被指派帮忙新员工的同事就应获得相关的材料和培训以便帮忙他们完成其职责。

  3、人力资源开发人员:在整个入职培训中,人力资源开发人员的主要职责是设计并监控入职培训项目。具体来说,他们的职责包括指定或获取各种材料(比如工作手册和讨论会导师的指引),实施培训,设计并进行评估研究。

  人力资源开发人员还应扮演激励各管理层用心参与和支持入职培训项目的主角。建立行动委员会并努力让关键管理者们自始至终用心参与(如与新员工见面、进行入职培训)。另外,人力资源开发人员还应采取措施(如对新员工和其直接上级领导进行访谈和问卷调查)以确保入职培训项目按计划并有效地进行。

  4、新员工:在入职培训过程中,应鼓励新员工用心主动地成为主动的学习者。应鼓励他们主动搜寻他们自认为对其适应组织有帮忙的各种信息和建立各种关系。同时组织应努力创造一种鼓励和强化新员工此种行为的氛围。

  四、入职培训中常出现的问题

  入职培训与其他的人力资源开发一样,不免会产生一些问题。就应引起注意的问题有:

  1、过分强调文书工作;

  2、信息超载(在短时间内给新员工带给过多信息);

  3、不相关信息(带给给新员工普通而表面的与其工作任务无直接关系的信息);

  4、缺乏策略(过多强调工作的失败率或负面状况);

  5、过分地推销组织;

  6、强调正式的、单向的沟通(使用授课和录像而没有给新员工讨论有兴趣话题的机会或提问的机会);

  7、闪电式(将培训项目压缩为一天完成);

  8、缺乏对培训项目的诊断或评估;

  9、缺乏效果跟踪。

  信息超载是入职培训中尤为普遍的问题,以为许多培训为了图方便和省事而在短时间内向受训者灌输超多的信息。然而,人在必须的时间内能够吸收的信息是有限的。理解的信息量超过人所能理解的程度时,人的学习效率就会下降,压力就会上升。项目的设计者和实施者务必意识到这一点并尽力防止信息超载。

  ①在培训的初期阶段只包含重要的信息;

  ②带给书材料以便受培训者课后复习,尤其是对于复杂的福利计划和重要的主题,如公司使命和工作规则等;

  ③分期分阶段进行培训,使各项培训之间有时间上的缓冲;

  ④进行新员工跟踪以确保他们完全理解主要的培训资料并回答他们提出的额外问题。

  需求评价活动能帮忙培训项目设计者确定将新员工所需的信息包括在培训项目中。这也能够借鉴顶尖级组织的做法。

  五、设计和实施员工入职培训项目

  入职培训的问题可能透过关注以下基本原则来加以避免:需求评价、设计、实施和培训后评估。

  下列10步骤在设计培训项目时值得借鉴:

  1、设立目标

  2、构成指导委员会

  3、入职培训概念研究;

  4、访问新近招聘的员工、直接上级管理人员和公司的高管;

  5、调查顶级企业的入职培训做法;

  6、调查现有本公司的入职培训项目及材料;

  7、挑选资料和培训方式;

  8、试用并修改材料;

  9、编制和装订印制视听材料;

  10、培训主管和系统装备。

  通常状况下雇佣决定一旦做出,就应尽快将直接主管指引小册子发给新员工的直接上级主管,将入职培训的计划安排发给新员工。之后的培训按计划进行。

  六、确保入职培训项目的有效性

  为确保入职培训的有效性,能够尝试以下做法:

  1、好的入职培训项目要遵循“须知”原则。新员工所得到的信息是他们需要的信息,而既不是填鸭式的课程,也不是表面化的主题。最相关的信息和最急需的信息应率先带给给新员工。

  2、有效的入职培训应安排几天或几周来进行。当第一天的培训过于紧张的话,所有的培训目的难以到达。好的入职培训甚至在新员工到职前就已开始,然后在到职的第一天立刻继续。

  3、入职培训的资料应注意持续工作有关的技术信息和社交信息的平衡。

  4、经理和新员工之间的双向交流通常会使培训更为有效。成功的社会化过程往往建立在互助互信的上下级关系上。

  5、第一印象尤其重要:新员工常常牢记入职的第一天达数年之久。因此,入职培训第一天的资料和形式务必精心计划,并有颇具社交潜力的人来担任培训任务。填写表格等文书工作应减到最少。

  6、好的入职培训将帮忙新员工适应新的工作环境的职责交给其直接上级主管。尽管人力资源开发的专员和其他人员能够带给重要的资源,但长期的指导和支持还是来源于新员工的直接上级主管。再者,直接上级主管的位置有利于其了解新员工所面临的问题并帮忙他们解决这些问题。

  7、入职培训应帮忙新员工尽快安顿下来,安居才能乐业。当住房等生活问题没得到良好的安置之前,新员工是无法专心工作的。

  8、就应逐渐将新员工介绍给即将与其共事的同事,而不是在第一天就一股脑儿介绍所有的同事给新员工认识。

  9、新员工到职后应给予足够的时间来适应,而在这之前不适宜安排过重的工作任务。

  10、最后,组织应系统地诊断新员工的需要,评估入职培训的有效性。需要时,在往后的培训中,新的主题和事项应加入,而一些边缘的部分就应删除。

设计方案 篇5

  教学目标:

  1.知识与技能目标

  (1)、学会本课生字,认识生词。

  (2)、朗读课文,背诵课文前四个自然段。

  (3)、认识小艇在威尼斯水城的作用,了解威尼斯美丽独特的风情。学习作者观察事物的方法。

  (4)、了解小艇的特点及它同威尼斯水城的关系,领会抓住事物特点写的表达方法。

  2.过程与方法目标

  通过观看资料片,有感情的朗读等加深对威尼斯的认识,体会小艇与人们的生活关系之密切。

  3.情感、态度与价值观目标

  感受威尼斯的风光美、小艇的形态美。

  重点难点:

  了解小艇的特点及它同威尼斯水城的关系,学习作者是怎样抓住特点描写事物的。

  教学准备:教学课件。

  教学课时:2课时

  教学过程:

  一、整体感知,初读课文。

  1、图片导入

  同学们,春天到了,小草探出了头、柳树发出了牙,花儿绽开了笑脸,真美啊!同学们想跟老师一起出去走走吗?今天,老师就带你们到外国旅游,好吗?

  好!(请同学们闭上眼睛),我们现在乘坐着飞机到了意大利的威尼斯,请同学们睁开眼睛用你的摄像机——眼睛把威尼斯的风光摄下来,呆会告诉老师你们都拍摄了什么景物?(放图片、音乐。)

  游览了威尼斯,你们有什么感受?——(美极了!)

  你们都见到了什么?(石桥,古建筑,河道,小艇……)

  这些啊,大作家马克吐温也都见到过,而且进行了仔细的观察,并写下了一篇文章,什么文章啊?(大屏幕出示课题,学生齐读课题)

  2、初读课文

  可是,为什么作者在这众多的事物中,只选择“小艇”来写呢?请大家带着这个问题,自由地读一读他的文章,边读边思考。(学生读)

  思考:作者为什么选择小艇来写呢?

  3、整体感知

  (1)作者为什么选择小艇来写呢? (因为小艇是威尼斯交通工具)

  板书:[交通工具]说到这一点呀,我记得文中有句话叫“小艇等于大街上的汽车”,你说这“大街”指的是什么?(威尼斯的河道) “汽车”呢?(小艇)

  (2)这一课我们预习过,刚才又读了一遍,你记不记得文中有个自然段告诉我们“男女老少各类人”都离不开小艇?(有)都写了谁?

  (写了商人、妇女、老人、小孩都离不开小艇)

  (3)是啊!可见它确实是那儿[主要的工具],从这里、我们得出了小艇的—个特点,你说是什么? (小艇作用大)(板书:作用大)正因为小艇有这个突出特点,所以作者选择小艇写。你认为还有其它原因吗?

  (结合同学的发言。由老师板书:样子奇特、船夫技术高超)

  (4)同学们读得很认真,从整体上认识到了小艇这些特点。我们今天这堂课,就是要来学习作者是怎样细致地观察,并抓住小艇的特点来进行精彩描绘的。

  二、精读课文,探究写法

  1、学习第二自然段

  思考:作者是怎样写小艇样子奇特的,谁来为我们读一读描写小艇样子的'段落? (指名读第二段)

  (1)这儿哪些词直接写出了小艇的特点?请默读课文,并用“△”在词语下面做记号。

  (长、窄、深、翘、轻快灵活)(老师板书:长、窄、深、翘)

  (2)除了这些,作者还用什么方法来写小艇的特点?(比喻)几个比喻?(3个)唉?怎么同是这小艇,用了3个不同的比喻?

  (比作独木舟,写出小艇长、窄、深的特点;比作新月,写出了小艇两头翘起的特点;比作水蛇,写出了小艇行动轻快的特点。)

  (3)理解得非常好,可见,作者通过细致观察,抓住了小艇的主要特点,描写细致入微。现在就让我们通过朗读来体会一下吧!(全班一起读)

  读得太棒了!要是能把加“△”的词语读重音,那就更好!下面请3、4组的同学读直接写小艇特点的部分(第一句),1、2组读比喻的部分(第二句)。

  (投影模型)这是威尼斯小艇的模型,请跟老师一起说它的特点:威尼斯小艇有二、三英尺长,又窄又深,像独木舟,船头船梢向上翘起,像挂在天边的新月,行动轻快灵活,像一条水蛇。

  (4)现在请同学们看着这模型试着把描写小艇的句子背出来?不太会的,可以看着书朗读。

  2、学习第四自然段

  过渡:同学们看小艇的样子是这样奇特,坐在里面又会是什么样的感觉呢(请全班齐读第三自然段)。

  (1)通过第三自然段我们感受到坐在小艇里是那样舒适、充满情趣。不过,这还都离不开船夫的驾驶技术,那作者是怎样具体写出“船夫的驾驶技术特别好”这个特点呢?

  我们能不能给这个部分设计个表格,让人一看就知道,“船夫的驾驶技术特别好”?。

  (2)分组讨论评议并完成表格:

  在何种情况下船夫如何应对

  在船只很多,速度很快的情况下船夫能操纵自如

  在拥挤的情况下船夫能左拐右拐地挤过去

  在极窄的地方船夫能平稳地穿过

  3、学习最后两个自然段

  (1)过渡:我们通过讨论评议,更加深入地体会到作者是通过细致的观察,并具体写出“船夫的驾驶技术特别好”这个特点的。对于“小艇作用大”这个特点,他同样观察得很细致、描绘得很精彩。

  请大家自由读最后两个自然段,看看哪个自然段写得精彩?

  (2)讨论评议

  重点第六自然段

  读最后的这一自然段,大家再看看,你认为哪些语句写得精彩?

  [A“古老的威尼斯又沉沉地入睡了”这一句写得精彩。这—句,精彩在哪儿呢?

  精彩在作者这里用拟人的手法来写威尼斯,显得很生动,这儿哪些词让你觉得作者用上了拟人的手法?

  (“沉沉地入睡”)

  多么富有诗情画意啊,而且点出了威尼斯之夜怎样的特点?

  (静)。

  B、“小艇消失在弯曲的河道中,传来一片哗笑……声音”写得精彩。

  这一句,又精彩在哪儿呢?

  (精彩在它告诉我们,威尼斯小艇在夜里也给人们带来欢乐。)

  你们还发现了什么吗?

  (这一句写出了夜里的许多声音,但是显得很寂静。这半夜里传来的哗笑和告别的声音,却让我们感到这夜,更加——(宁静了) 作者虽然写的是声音,但却显出这夜是静的,写得多精彩啊!

  C、“水面上渐渐沉寂,只有月亮的影子在水中摇晃”一句精彩

  这句精彩在哪?(月影摇晃给人美的感觉)

  轻轻的摇晃,让我们感到威尼斯城夜是怎样的一种美?(静的美)

  “摇晃”是动的,怎么让人有静的感觉?在什么情况下,月亮影子才会在水面摇晃? (水面静时)

  上文中哪个词点出这时水面的静?(沉寂)

  你看我们读书时,不能只盯着一个词,而要联系上文,同时还得注意下文,现在我们来看看下文,唉?你说水面这时为什么会沉寂下来?(与小艇有关?

  (小艇停泊——水面才静下来)文章在这一自然段中哪儿点出?

  (“大大小小”的船都停泊在码头上,—句点出)。

  正因为小艇停泊了,我们才看到——(月亮的影子在水中摇晃)

  我们才注意到——(高大的石头建筑耸立在河边)

  我们才注意到——(古老的桥梁横在水上)

  作者通过拟人写静,通过动态、声音反衬静,而这静则更突出了小艇与城的关系——(密切);说明了小艇的——(作用大)

  (3)感情朗读

  作者的描绘多精彩啊,让我们通过朗读来欣赏威尼斯月夜的静寂的美景吧![播放威尼斯之夜录像]老师先读第一句“水面上渐渐沉寂,只见月亮的影子在水中摇晃”,老师读时强调了哪些词?

  (渐渐、摇晃)很静、很美;一起读好吗?(齐读)

  三、总结课文。

  到了这时,人歇了,船停了,城市才进入梦乡了,可当第二天,曙光初露的时候,人醒了,船动了,城市又开始活跃了,多么奇特的异国风光,多么难忘的威尼斯小艇啊!

  这堂课我们学习了作者是怎样细致的观察并抓住小艇的三个特点来进行精彩描绘的。

  板书: 威尼斯的小艇

  交通工具 样子奇特;

  驾驶技术 特别好;

  作用大

设计方案 篇6

  拼插建构区

  ☆相框☆材料准备:

  不同种类的雪花片若干,“一”字插、“ L”形插、方形插、圆形插等几种拼插方法的步骤示意图及拼插作品(可参考“幼儿学习材料”——《亲亲一家人》)。

  玩法与建议:

  1、引导幼儿用“一”字插、“L”形插、方形插、圆形插等方法拼插不同形状的相框。

  2、请幼儿观察并说岀相框的形状,如圆形、方形、椭圆形、长方形等,激发幼儿拼插的兴趣。

  3、重点观察、指导能力较弱的幼儿,提醒其先拼插长条,再将长条连接到一起;对于能力强的幼儿,在熟练掌握几种拼插方法后,鼓励其自由拼插。

  4、结合幼儿实际情况,可适当示范圆形相框的`拼插方法。

  音乐表现区

  ☆摇篮曲☆

  材料准备:

  布娃娃,摇篮,小被子,《幼儿素质发展课程?音乐》CD。

  玩法与建议:

  1、引导幼儿感受摇篮曲轻柔、优美的特点,鼓励幼儿随音乐表现哄娃娃入睡的情景。

  2、请幼儿仔细听音乐,跟随音乐旋律做出哄娃娃入睡的动作。

  引导提问:这是一首哄小宝宝睡觉的歌曲,叫《摇篮曲》。你听了这首曲子有什么感觉?爸爸、妈妈是怎样哄宝宝睡觉的?

  3、鼓励幼儿尝试跟随伴奏哼唱《摇篮曲》,用表情、动作、声音表现歌曲轻柔、舒缓的特点。

  4、可播放多种版本的摇篮曲,引导幼儿反复欣赏,进一步感受摇篮曲的安静和优美。

  语言阅读区

  ☆亲亲一家人☆材料准备:

  “幼儿学习材料”——《亲亲一家人》,幼儿自带一家人在一起的照片。

  玩法与建议:

  1、引导幼儿结合照片和实际生活,用较连贯的语言讲述爸爸、妈妈为自己做的事情。

  2、请幼儿认真观察《亲亲一家人》第1页,讲述图中爸爸、妈妈和小朋友在做哪些事情。

  3、组织幼儿交流自己和爸爸、妈妈之间的事情。例如:爸爸、妈妈给我讲故事;爸爸、妈妈和我一起放风筝、玩沙塑。

  4、鼓励幼儿大胆讲述自己带的照片中的情景,引导幼儿体会好爸爸、好妈妈对自己的关爱。

  益智游戏区

  ☆穿项链☆材料准备:

  大小、颜色不同的串珠,细绳,有规律排序的串珠项链的图片,“幼儿学习材料”——美术用纸第3页。

  玩法与建议:

  1、引导幼儿观察串珠的排列顺序,按照形状、大小、色彩等规律穿项链。

  2、请幼儿观察项链图片,交流每条项链上串珠的排列特点。

  3、指导幼儿在美术用纸上涂色,按规律装饰项链。

  4、请幼儿按一定规律为妈妈穿一条漂亮的项链。

  5、离园时,鼓励幼儿将自己制作的项链送给妈妈,同时对妈妈说一句甜甜话。

  ☆谁的东西☆

  材料准备:

  爸爸、妈妈、宝宝的围巾、领带、鞋子、衣服等的图片,爸爸、妈妈、宝宝的图片,“幼儿学习材料”——《亲亲一家人》。

  玩法与建议:

  1、指导幼儿区分爸爸、妈妈、宝宝的物品,鼓励幼儿将物品进行分类。

  2、请幼儿观察物品,说说这些分别是谁的东西,可以用来干什么。

  3、组织幼儿玩分类游戏,自主地将物品与爸爸、妈妈、宝宝进行匹配并分类,启发幼儿说出分类方法。

  4、引导幼儿阅读《亲亲一家人》第6页,将爸爸、妈妈、宝宝的物品分类,用不同颜色的笔标注。

设计方案 篇7

  一、 体验游戏:兔子舞

  兔子舞是大家都了解的一种娱乐舞蹈,它重在游戏者的协调配合。玩这个游戏,全体成员需要听从统一口令,全神贯注地做出统一的动作,有助于培养学员的感情以及增进彼此的了解,同时让他们体会沟通与合作的妙处。

  二、 参与式培训

  准备:纸笔 录音带 《纲要》

  1、 分组 起名字 : 汽车 鸡

  2、 问题

  1)这个主题对孩子有什么教育价值(目标)?把所能想到的全部列出来

  2)所蕴涵的知识点都有哪些?结合五大领域列出来

  3)根据主题如何进行墙面环境的布置?具体举例说

  4)主题可以和哪些区域游戏结合,或可新创设什么区域?具体举例说

  3、 业务园长点评

  4、 评选 最佳创意 最佳阐述

  三、 教研组长介绍计划大家讨论

  四、 各班介绍目前环境创设的进行情况和存在问题

  兔子舞游戏规则和程序

  1.此游戏适用于15人以上,但人数不宜过多,否则会减低游戏的乐趣。

  2.让所有学员组成一个小队,要求后面的学员用双手搭在前面学员的.双肩上。

  3.培训者站在一边为他们发号施令:左脚跳两下,右脚跳两下,双腿合并向前跳一下 ,向后跳一下,再连续向前跳两下。

  相关讨论

  1.你们玩的时候,多久就会出现步调不一致的地方?为什么会出现这种情况?

  2.你们用什么方法使小组成员的步调保持一致?

  总结1.游戏一开始的时候是由培训者发号施令,随着游戏的推进,培训者可以将这个权力交给某个游戏者,让他们左右大家的步伐。这样会增加游戏的难度,因为培训者站在旁观者的角度有利于把握全局,说出的命令会照顾所有人。当这个权力转交给游戏者时,他只能凭感觉感受大家的需要,难免出现不协调的命令,这种更有难度的方法,会更有利于帮助学员体会协调与合作的重要性。

  2.除了领导者需要技巧外,参加者也需要加入很大的注意力,不仅注意倾听培训者的命令, 还要注意前后同伴的动作,免得踩到别人的脚。这是一个很重要的问题,一个人的不专心很可能影响到他前后几个人的情绪,甚至扰乱他们的步伐。因此,作为培训者,发现这种情况时,要及时用幽默的语言提醒那个走神的人,以保持整个团队的游戏效果。

  参与人数:集体参与

  时间:10分钟

  道具:快节奏音乐和音响设备

设计方案 篇8

  一、活动主题

  《中秋游园》

  二、活动背景

  1.活动背景:

  九月的风带来了我们10届可爱的学弟学妹们,他们是春天刚萌芽的春笋,是初生的牛犊,是充满希望的新力量。同时也是懵懂和脆弱的,他们需要我们的关心和引导,从面对新环境的怯懦和拘束中解脱出来,融入到我们的`大家庭里面,在辅导员的支持下,中秋佳节我们软件准备策划这次新老生五个班级的“中秋博饼”活动。

  2.基本活动简介:

  中秋佳节之际,通过“中秋游园”主题开展中秋博饼活动,让到场的每一个同学都能融入“博状元”之中,享受中秋团圆的大家庭气氛的同时促进新老生的交流。

  3.活动对象:xx级软件技术1、2班,xx级软件程序全体学生

  4.活动时间:20xx年9月14日(周二下午)15点

  5.活动地点:F101(乒乓球室)

  6.组织部门:xx软件技术1、2班团支部

  三、活动目的:

  通过这次新老生“中秋博饼”活动,促进新老生之间的沟通交流,让大一新生对丰富多彩的大学校园生活有更加深刻的体会。

  四、活动项目:

  “博状元”(另附一份规则)

  五、活动准备:

  1、召集有关负责人讨论事宜

  2、组织策划,确定活动地点、时间

  3、分成23桌,每桌12人

  4、制定活动流程

  5、准备奖品,骰子,大碗,教室,桌子等

  6、安排采购、拍照以及维护现在秩序的负责人

  7、由宣传委员负责在班内深入宣传主题团日活动,向全体同学介绍活动的目的、意义以及宣传稿的编写。

  8、邀请辅导员,老师以及团委干事

  9、教室布置

  六、活动过程:

  1、辅导员讲话并宣布活动正式开始

  2、后勤安排,活动前活动后的清场工作

  3、活动总结

  七、人员分配:

  1.总策划:xx软件2班

  2.组织策划:xx软件1班

  xx软件1班

  xx软件2班

  xx软件2班

  3.拍照:xx软件1班

  xx软件2班

  4.采购:全体班委

  5.教室布置:全体班委

  八、注意事项

  1、做好安全教育

  2、做好意外事件影响活动处理

  3、维护现场秩序,避免混乱造成意外CAI踏事件

设计方案 篇9

  1城市规划要解决的问题

  1.1需解决土地使用问题

  在选择小城镇建设发展用地时,不仅要全面地分析评定用地的自然环境条件、建设条件,还要充分考虑其城乡关系、工农关系、民族关系、宗教关系等社会政治方面,小城镇风貌、历史文化遗迹、风景旅游及革命胜地等文化方面,这些条件都会对用地适用性的综合评定产生较大的影响,进而影响影响小城镇的土地规划。在实际城镇规划过程中,规划内容主要包括土地利用总体规划、城镇总体规划、环境保护规划等,这些规划之间要保证相互协调,相互衔接。规划时要认真贯彻土地供应政策、宅基地使用政策、承包地去留政策、土地置换政策、土地收益分配政策。

  1.2需正确处理人口的规模问题

  随着我国城镇化的加快,大量农村人口流入城镇,我们在城镇规划时应合理确定村镇人口数量,通过分析全县和镇区人口增长情况,确定各级人口比例,预测出村镇人口变化趋势。在一般情况下,对于偏僻地区,由于交通、区位、资源的限制,人口逐渐减少,规划时应采取村庄合并措施,也可以鼓励村民到城镇买房。

  1.3需处理好村庄的撤并措施

  村庄合并不能操之过急、过快,要认真做好农民的思想工作,循序渐进,根据不同的条件制定不同的合并措施。有关工作人员应该加强村庄合并规划的宣传力度,让群众了解当地规划措施,同时帮助其树立规划意识;乡镇城乡建设管理部门应强调规划的严肃性,可以采用行政、经济、法律等手段对规划的实施提供保证;规划过程应遵循连续性原则;改善基础设施,利于群众主动迁居;改变农村土地使用制度。

  2基础设施的建设

  我国小城镇基础设施建设发展不平衡,各地区的城镇基础设施也不同。如河北省环京津经济发达地区基础设施规模大,交通方便,有的甚至接近城市水平,而有些小城镇基础设施规划建设普遍滞后,道路缺乏铺装,城镇建设起步晚,在建制镇和集镇地区人均绿化面积偏低,多数城镇规划设计时只是粗放式的规划设计而没有详细的内涵延伸,有些地方存在人口聚集。

  2.1基础设施建设的作用

  小城镇的基础设施建设不再局限于古代的水路交通,随着高速铁路、高速公路、机场的快速发展,基础设施的建设对小城镇的发展原来越重要。以河北省小城镇的发展为例来说明基础设施建设的作用。

  ①三种形态对小城镇设施的依托作用

  河北省小城镇按形态可以划分为三类:第一类是大中城市中心城最近,交通方便,经济和社会的发展速度最快;第三类位于山区,边远地区,这些地方小城镇分布比较分散由于基础设施落后,城镇化和现代化最低。而第二类小城镇得地理位置和经济发展介于两者之间。河北省的这种省情决定了其应走大中城市和小城镇协调发展的城镇道路。

  ②功能不同的小城镇发展基础设施作用分析

  河北省的小城镇按功能可以划分为四类,综合型小城镇作为一个县的经济、政治、文化中心,高水平的基础设施可以适应和满足其发展需要。特色产业型小城镇有其特色资源,交通、环保、通信等基础设施对其发展有着重要作用。工业主导型小城镇对交通、通信、水、电等基础设施要求很高。商货流通型小城镇的交通、市场等基础设施和公共设施对其发展有重要影响。

  ③基础设施的完善作用

  河北省环京津经济发达地区完善的基础实施吸引大量外部投资,促进二、三产业的发展,形成多元化的生产,增加农村就业率,从而提高了经济水平。同时基础设施的完善可以丰富群众的精神生活。

  2.2基础设施的共建共享

  基础设施建设不应受行政地域界线的限制,建设过程中宜区域协调,统筹规划,联合建设,实现基础设施资源的共享。规划建设时应克服规模小、效益低、运行成本高的弊病,各城镇应相互沟通,避免重复建设导致的资源投资浪费。针对不同种类、不同等级的城镇,基础设施的需求也不同,规划部门要着眼未来,总体优化,合理布局,因地制宜,节约用地,实现可持续发展目标。

  2.3基础设施建设的措施

  小城镇基础设施建设具有持久性、投资大的特点,我们应该采取可行有效的对策和措施来加强基础设施的建设,使建设有利于小城镇的稳定发展,有利于提高人民的生活质量。

  ①需要了解小城镇基础设施建设的性质

  小城镇基础设施建设包括道路、通信、燃气、供电、供水、排水等,它们的存在同生产企业的厂房、设备等固定资产一样可以创造价值,增加企业的利润。基础设施是一种特殊的商品,它可以向消费者提供服务。我们可以通过吸引各种投资来建设基础设施,同时政府要加强宏观调控措施,在建设过程中应起主导作用,主动加大建设资金投入。

  ②提高规划设计水平

  提高小城镇规划设计水平主要是要对小城镇的发展方向、人口规模、产业结构、区域布局等进行认真分析,在规划阶段要明确规模大小、建设时间、设施种类等问题。

  ③实现多元投资

  实现多元化投资:要对明间投资应该采取鼓励和支持的态度;在坚持市场化运作的基础上,应适当建立小城镇基础设施投资基金;国际通用的BOT、TOT项目融资模式可以有效的引进外资;土地收益的.一部分应该专门用于基础设施建设;建立和完善小城镇基础设施价格体系;政府应投入更多资金用于基础设施建设。

  ④实现基础实施建设的可持续发展

  要想实现基础设施的可持续发展,首先要建立相关的规章制度,其次要明确建什么、何时建、怎么建等问题,还要确定由谁来建设、经营、监督等问题,最后要做好资金管理工作。

  ⑤通过扩大人口规模增加效益

  国内外小城镇规模方面的专家研究发现:一个至少达到3万人左右的小城镇方可比较合理的配备基本的基础设施和公共服务系统。只要适度的人口规模才有利于形成各种行业,吸引更多的投资,增加就业岗位,提高就业率,实现经济效益。

  3借鉴国外的规划模式

  早在20世纪80年代初,世界上发达国家建造的小城镇多为环境优雅、景观优美、设备齐全。都市化的小城镇吸引越来越多的人迁居,这不仅在土地、环境和人口等方面缓解大中城市的压力,而且在一定程度上推动城镇化进程。如今发达国家由于通信和交通基础设施的高速发展,各种设施齐全,城镇之间的时空距离加速缩短,这种“田园城镇”在生活便利方面已经达到城市水平。我们可以在有条件的城镇的借鉴国外的这种规划模式。只要小城镇有其适合性和可行性就可以大胆借鉴。苏州市的一些城镇为例说明“田园城镇”模式。

  3.1理念基础

  苏州太湖湾地区为典型的江南水乡,太湖的美丽风光可以成为旅游景点,适合人们休闲娱乐,再结合借助长江三角洲地区、苏锡地区和苏州西部次区域发展战1城市规划要解决的问题

  略研究,得出这个区域比较有区位特色和田园特色的东山镇符合“田园城镇”建设要求。

  3.2建设的适合性和可行性考察

  “田园城镇”建设需一定的适合性和可行性:具备先天的地理优势,东山镇位于风景秀丽、生态环境优雅的苏州环太湖的东山半岛,与杭州和苏州中心城区的距离较短,且交通方便,地理优势十分明显;生态旅游资源丰富,东山镇是历史悠久风景迷人的古镇,轩辕宫、紫金庵、、雕花楼、西山林屋洞得石刻、神像、古雕都是东山镇特有历史文物,具有很强的观赏性,最吸引人的是太湖的风景、休闲娱乐、花果水产等;区域功能定位于整体环境相互协调,东山镇当地以保护为主、适度开发的原则进行发展非常协调;城市综合实力的提升和发达的交通,苏州雄厚的经济实力,加强了基础设施建设,加快了现代化进程,缩小了与世界发达国家的差距。还具有发达的交通网,包括城市南北快速路、城市轻轨、高速西环线、光福商务机场等。这些有利的条件是把东山镇建设为“田园城镇”的依据。

  3.3规划设想

  把东山镇建设成为以历史建筑、古代寺庙、鱼塘、果树园为特色,以江南水乡、优美风景为主“田园城镇”, 规划建设时可以以世外桃源为主题,配套镇区和各种旅游景点,以及人居、度假、疗养等低密度建筑群的高标准现代公共服务设施和旅游设施。

  3.4实施方针

  “田园城镇”要想建成:应该按规划控制人口规模;严查开山采石等破坏生态环境的做法;撤并有关工业,工业区统一迁移至相关的城镇工业园区;根据自身优势,大力发展旅游业和第三产业,把农业观光、农家生活以及农村乡土文化等作为旅游生态农业作为重点开发对象;规划要满足可持续发展原则;镇区建设应以景观、风貌设计和街景设计为主题。

  4小城镇的可持续发展

  小城镇发展的发展已经成为历史的必然选择,要想实现小城镇的可持续发展,应妥善处理小城镇发展过程中存在的矛盾,采用适合小城镇发展的模式,正确处理发展过程中存在的小城镇人口、资源、经济与环境的关系。

  4.1小城镇生态环境保护

  在小城镇的发展过程中,农业生态环境恶化、水质污染、固体废弃物污染、大气污染等日益严重的环境问题还有待解决,所以大力治理污染、改善环境已经成为小城镇发展过程中必须解决的问题,否则将严重居民的正常生活、工作和身体健康,影响小城镇的可持续发展。

  小城镇生态污染表现形式:农业生态环境逐渐恶化,土质恶化、耕地减少、水土流失严重。有统计显示,全国高产田约占耕地面积的20﹪~30﹪,中产田约占40﹪~50﹪,低产田占30﹪左右,环境破坏已经造成严重的水土流失;大气环境也越来越差,有些地方已经严重影响到居民的身体健康和生产生活。水污染也变得严重,一个小城镇的水污染包括城镇自身工业废水和生活用水污染,外来城镇各种废水的污染;大多小城镇没有垃圾处理场地,垃圾无处倾倒,城镇的生活垃圾基本未作处理,大多数是集中堆放,镇区垃圾箱及垃圾清运设备陈旧落后,根本不能满足垃圾处理要求。

  小城镇环境污染因素分析:小城镇是企业集聚的地方,所以企业是造成环境污染的主要因素。小城镇企业对村镇的环境污染主要包括水体污染和大气污染。据统计表明,1986年有37个小城镇地区的河流黑臭,总长度大575公里,其中174公里的河道处于全年黑臭状态。目前我国所有城镇空气中降尘污染几乎都是超标,酸雨污染的范围不断扩大。

  改善小城镇生态环境的措施和对策

  要实现可持续发展的目标,仅做好经济发展规划是不够的,应该把生态规划作为小城镇可持续发展的首要条件。居民作为小城镇真正的主人,人们的生活与生态环境息息相关,要想从根本上建立完善小城镇的生态系统应提高小城镇居民的素质,同时加强领导者的生态环境意识可以有效的保证小城镇的可持续发展。建立相关保护生态环境的政策机制是保护环境的重要环节。

  ⑤小城镇资源管理和合理利用

  要实现资源合理开发、保护与经济的协调发展,就应对小城镇资源进行合理利用,对各种资源应尽量做到可持续循环利用,而且要优化小城镇的空间经济结构,合理配置土地资源。

  4.2小城镇绿地规划

  小城镇经济的迅速发展,人们对生活质量越来越高,促使大家对环境质量的要求也提高,要想让小城镇能够保持可持续发展,在发展过程中应特别注意城镇绿化的建设。

  ①小城镇绿化环境的特点

  小城镇接近蓝天、绿色、田园景色,这些自然优势为创造优美、舒适的城镇环境提供条件。小城镇与农村紧靠在一起,环境的绿化服务对象应包括城镇小市民和广大农民群众。目前小城镇绿化覆盖率普遍偏低,大部分地区还没有公园,而且绿化的技术力量薄落,缺少相关技术人员。居民随意破坏绿地,攀折园林树木现象严重,园林绿化意识有待提高。

  ②规划原则

  小城镇处于不断发展过程中,不同的阶段城镇规模也不同,要求的绿化指标也有所不同,绿化建设应进行动态控制。小城镇处于乡村环境中,乡村环境不像大城市繁华,田园风光是其独特之处,规划时应保持乡村景观与城镇园林景观的协调统一。对有条件的地方可以走“田园城镇”路线,把农田建成林网化农田,把集镇、村庄建成花园式村镇,把城镇建设成园林式城镇。小城镇要想得到快速发展,还要创造良好的生态环境,在规划过程中应注重城镇之间、城乡之间绿地结构的合理配置。规划时应注重植物造园、造景,在加强平面绿化布置的过程中,还应注重多层次、立体化绿化的构成,发挥小城镇“静”的优势。绿地系统规划中应保留、延续、体现城镇地方性,把现有的自然和人文景观资源纳入其中,丰富园林绿地的内容,形成别具一格的风貌。

  ③小城镇绿地布局

  利用城镇的水系、林地、鱼塘、文物古迹优势,小城镇内部生态环境绿地规划中应形成面、点、线、环有机结合的结构模式规划。小城镇外围生态环境规划包括风景林地、蔬菜基地、交通走廊隔离绿带,林网农田和基本农田融合沟通,将自然田园风光和新鲜空气引入城镇,达到人与自然的协调发展,保证城镇的良好的居住环境。正确处理农村与城镇、绿化与城镇布局、建筑风格、街道格局、交通系统、基础设施等各种问题,充分发掘历史文化内涵,把小城镇绿地布局形成以绿化景观为核心的环境综合治理课题。

  5小城镇特色塑造

  5.1我国地域辽阔,小城镇量大面广

  不同地区,不同类型的小城镇差别较大,从这一意义上讲,小城镇与城市相比,规划建设应该显示其独特的地方,而在我国小城镇规划设计中,许多城镇建设缺乏特色,千篇一律,这是城市规划建设过程中存在的严重问题。所以在规划中应注重特色塑造,摒弃不能在区域发展与整体环境协调的传统封闭的小城镇规划。

  5.2以苏州东山镇为例说明如何有效的进行特色塑造

  ①古建筑和历史文物的保护

  小城镇的规划建设中,有大量城镇是在原有旧城镇的基础上进行改造,这些旧城镇中文物古迹和古建筑应注意特别保护。苏州东山镇中的古民居、古街、古村落、古桥、古镇、古塔以及私家园林、名声遗迹等大量的古文化遗迹在开发中得到了保护和充分利用,形成其独特的风景。

  ②传统城镇格局和自然地理环境的保护

  保留传统的城镇格局和自然地理环境,就是保护了它的价值,所以在城镇设计中,应考虑原有城镇面貌的元素。东山镇以太湖山水为背景,设计开发时融入自然生态环境的绿化、地方特色的现代特色,既保留了原有的优雅自然环境,又具有城市的高效。

  ③新的城镇规划建设要突出传统风格和地方特色

  在新的小城镇规划建设过程中,应该更强调传统风格和地方特色,这是区别于其他城镇的自身特点,这些特点要要从当地的历史遗存中去吸取和借鉴。根据小城镇的自身特点,使用新材料、新工艺、新技术,建成外传统、内现代的的建筑,创建地方传统特色浓郁的现代城镇。

  ④开发旅游资源

  小城镇可以利用自身贴近自然的优势,利用田园山水等特色开发旅游资源。东山镇以绿色为基调,生态为主题,依山傍水,形成其优美风景。规划设计有大面积的乔木深林、公共绿地开放空间和湖泊水面;人车分行,树林步行系统和完备的现代服务设施;地方色彩的河道水网布局;低密度、模块化高效企业建筑群。吸引五湖四海的游客,有效的促进了当地经济发展。

  ⑤把特色塑造纳入法制轨道

  要通过立法,使公民依法保护小城镇的传统风格和地方特色。苏州对这个问题重视程度是非常明确的,在当地通过立法途径,提高了广大群众的自觉意识,有效的保护了传统风格和地方特色。

  6小结

  小城镇规划建设是现代化建设的重要组成部分,城镇形象是一个城镇社会文化氛围、物资形态空间及其形成运作机制的复合表现,在设计过程中不仅要考虑给人们带来的视觉效果,而且要注重非物态的品味。在设计中要将基础设施建设、规划模式的选择、可持续发展原则、特色塑造等各方面综合考虑。

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